КОНТАКТИ
| ОФИС АЛАБИН | |
| София 1000 ул. Алабин 17 |
02/ 986 40 87 02/ 986 39 56 |
| ОФИС ХАЙТОВ | |
| София 1000 ул. Николай Хайтов 8А |
|
Падането на банковата тайна мина на първо четене през парламента
Падането на банковата тайна за финансова институция в несъстоятелност мина безпроблемно на първо четене през Народното събрание. Промени в Закона за кредитните институции, които бяха предприети заради фалита на КТБ, бяха подкрепени почти единодушно от 112 депутати. Само един народен представител гласува против, а друг се въздържа.
С предлаганите промени се цели да се разкрие банковата тайна за привилегировани влогове, кредити и сметки на физическите и юридическите лица, включително на партии и хора, заемащи висши държавни длъжности, както и на техните семейства. Ще бъде хвърлена светлина и върху консултантските договори, договорите за наем и други възмездни и безвъзмездни договори между банката и лица, заемащи висши държавни и други длъжности.
С промените се въвежда и процедура в Закона за банковата несъстоятелност по предоставянето на достъп до данните в платежната система за брутен сетълмент в реално време.
До промените се стигна, след като вложители публикуваха в интернет списъци с привилегировани влогове на политици, магистрати и министри.
Падат графиците за отпуските, връща се принудителното пенсиониране
Депутатите приеха в петък на първо четене серия от промени в Кодекса на труда, с които беше премахнато изискването за съставяне на графици с отпуските на служителите във фирмите, беше върната възможността за принудително пенсиониране от работодателя на служители, навършили пенсионна възраст, и бе одобрена опция за гъвкаво работно време в рамките на 40-часовата работна седмица.
Сред одобрените предложения са още увеличаване от три на седем дни на срока за изпращане на уведомление до НАП за сключените трудови договори и отпадане на задължението за предварително писмено уведомяване на Инспекцията по труда за удълженото работно време и за предварително съгласуване със синдикатите..
Възстановена бе действащата до 2012 година възможност работодателят да прекратява с предизвестие трудовото правоотношение с хората, навършили пенсионна възраст. Според сега действащите разпоредби човек, изпълнил условията за пенсиониране, може да остане на работа, ако желае, като единствено възрастта му не е основание за неговото освобождаване.
По предложение на Министерския съвет депутатите разрешиха въвеждането на гъвкаво работно време като се спазва 40-часовата работна седмица. С промяната на работодателите ще бъде дадена възможност да определят работното време с променливи граници, а работникът да може да отработва в рамките на седмица часовете, в които е отсъствал по лични причини. Целта е да се улеснят главно родителите с малки деца.
Правителството одобри промени в Закона за лечебните заведения
Само болници, които могат да осигурят комплексно лечение на пациентите, ще могат да сключват договор със здравната каса, предвиждат промени в Закона за лечебните заведения, които бяха одобрени от правителството.
С тях се въвежда задължителна национална здравна карта, разрешава се приватизацията на лечебни заведения и се предвижда регламентиране на 12-часовите смени на медиците, които и към момента са практика в много болници.